Supervision
Supervision
Supervision ist eine spezielle Form der Beratung, die Einzelne und Teams bei der Reflexion und Verbesserung ihres beruflichen Handelns unterstützt.
Supervision als Reflexion beruflichen Handelns dient z.B.
der Perspektiverweiterung in der Fallarbeit
der Optimierung von Arbeitsstrukturen
der Klärung von Konflikten
der Erhaltung der Mitarbeiter/innen-Gesundheit
Krisensupervision für Mitarbeiter:innen nach traumatischen Ereignissen während der Arbeit
Nicht nur Rettungskräfte erleben in ihren beruflichen Einsätzen traumatische Situationen. Auch in der Jugendhilfe erleben Fachkräfte Situationen wie z.B. den Suizid (-versuch) einer Klient:in, oder einen tätlichen Angriff durch eine Klient:in.
Eine schnelle Krisensupervision (i.d.R. binnen 24 Stunden) nach einem solchen Ereignis kann helfen, die Mitarbeiter:in zu stabilisieren und eine konstruktive Verarbeitung in Gang zu setzen. So kann vermieden werden, dass sich die Belastung zu einer sekundären Traumatisierung entwickelt.